­
­
­
­
Abo EWR-Richtlinie

Geschlechterquote soll mehr Frauen ins Top-Management bringen

Warum Liechtenstein die Richtlinie zwar umsetzen muss, es in der Praxis aber dennoch keine Frauen- oder Männerquoten geben wird.
Daniela Fritz
Business people working in board room
Frauen sind in Vorständen noch immer unterrepräsentiert – die EU will dies nun ändern.
Frauen sind in Spitzenpositionen nach wie vor selten anzutreffen. So waren gemäss der aktuell verfügbaren Daten für Liechtenstein im Jahr 2020 drei von vier Führungskräften männlich.

Jetzt weiterlesen?

Erklärvideo: Wie funktioniert die Registrierung? Welche Abos gibt es?

CHF 9.- pro Monat oder wählen Sie aus unseren Abonnements.

  • Unbeschränkter Zugriff auf kostenpflichtige vaterland.li und wirtschaftregional.li Artikel

Abonnement abschliessen

Anmelden oder registrieren

oder

­
­