Handlungsbedarf ist gross

Arbeitsrechtliche Grundlage für Care-Migrantinnen fehlt

Liechtensteiner NGOs fordern einen neuen Normalarbeitsvertrag, der auch die Arbeitssituation der Care-Migrantinnen berücksichtigt.

02. März 2021, 06:00 Uhr 10. März 2021, 03:34 Uhr

Manuela Schädler

Care-Migrantinnen wohnen bei ihren Klienten und betreuen sie 24 Stunden. Doch Ruhepausen und Mindestlohn sind nicht geregelt.

Die Altersbetreuung durch Care-Migrantinnen gewinnt in Liechtenstein immer mehr an Bedeutung. Trotzdem wird ihre Arbeit gerade vom Gesetzgeber zu wenig anerkannt.

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